Мечта о раннем выходе на пенсию часто становится актуальной для многих, кто долгие годы трудился. Эта возможность стала реальностью благодаря законам, которые поддерживают людей с внушительным трудовым стажем. Но какие нюансы укрываются за этим заманчивым предложением, и как избежать ошибок при расчете стажа, стоит разобраться подробнее, сообщает канал "Myjus.ru - Практический электронный журнал.".
Суть права на досрочную пенсию
Согласно Федеральному закону «О страховых пенсиях», граждане могут выйти на пенсию на два года раньше, чем устанавливает стандартный пенсионный возраст. Это касается мужчин (в 63 года) и женщин (в 58 лет), но лишь при условии наличия соответствующего стажа — 42 года для мужчин и 37 лет для женщин.
При этом важно понимать, что учитываются только те периоды, за которые были уплачены страховые взносы. Нестраховой стаж не будет принят во внимание.
Что идет в зачет, а что нет?
Список таких «недопустимых» периодов довольно велик:
- Отпуск по уходу за ребенком, который, к сожалению, не учитывается в особом стаже, несмотря на то что для обычной пенсии он важен.
- Периоды получения пособий по безработице, ухода за инвалидами или время службы в армии также не принимаются в расчет.
Однако специалисты отмечают, что к зачету могут быть приняты такие периоды, как:
- Служба по призыву и участие в специальных военных операциях.
- Эти моменты признаются социально значимыми и обеспечивают возможность досрочного выхода на пенсию.
Как правильно подсчитать стаж?
Учитывая важность точного подсчета стажа, рекомендуется обращаться к информации из личного кабинета в Социальном фонде России. Там можно найти полную расшифровку всех трудовых периодов, что позволит избежать неприятных сюрпризов.
Перед выходом на пенсию рекомендуется проверять данные заранее, чтобы иметь возможность исправить возможные ошибки. Если какие-то периоды работы не учтены, следует направить заявление в Социальный фонд с указанием необходимых данных и приложением подтверждающих документов.
